Tuyển Dụng Nhân Viên SEO – Việc Làm ổN Định Lương Cao 

tuyển dụng nhân viên seo

Tuyển dụng nhân viên SEO đang thu hút được nhiều chú ý từ các bạn ứng viên có tiềm năng. Trong bài viết bên dưới, tuyển dụng OKVIP sẽ gửi đến các bạn thông tin chi tiết nhất về công việc này. Ngoài ra, chúng tôi cũng hướng dẫn các bạn ứng viên cách thức ứng tuyển vào vị trí.

Thông tin giới thiệu về vị trí tuyển dụng nhân viên SEO

OKVIP được biết tới là tập đoàn có tiếng trong lĩnh vực giải trí trực tuyến. Tiền thân của tập đoàn là Taipei 101, một công ty rất nổi tiếng ở mảng truyền thống. Với mục tiêu đưa tên tuổi của OKVIP vươn xa hơn ra khắp các châu lục. Trong năm 2024 này, OKVIP đang có nhu cầu ứng tuyển thêm rất nhiều vị trí công việc. Trong đó việc tuyển dụng nhân viên SEO là điều mà tập đoàn đang rất chú trọng. Bộ phận SEO nắm giữ một vai trò lớn trong mục tiêu phát triển của OKVIP. Hiện nay, tập đoàn đang tuyển dụng cả hai vị trí SEO online và SEO offline. Nhìn chung cả 2 công việc đều khá giống nhau, chỉ khác ở môi trường làm việc và lương thưởng.

Thông tin giới thiệu về vị trí tuyển dụng nhân viên SEO
Thông tin giới thiệu về vị trí tuyển dụng nhân viên SEO

Mô tả công việc tuyển dụng nhân viên SEO

Vị trí tuyển dụng nhân viên SEO có yêu cầu cầu việc và mô tả công việc chi tiết như sau:

Yêu cầu cho vị trí tuyển dụng nhân viên SEO

Để trở thành nhân viên SEO của OKVIP, các bạn ứng viên sẽ cần đáp ứng được những yêu cầu sau đây: 

  • Ứng viên cần tốt nghiệp đại học, cao đẳng các chuyên ngành liên quan tới báo chí, truyền thông, marketing
  • Ở công việc làm offline sẽ cần bạn có khả năng làm việc xa nha. Tất cả đều cần có sức khỏe tốt.
  • Nhân viên cần có khả năng sáng tạo, xây dựng ý tưởng phát triển cho website
  • Có kinh nghiệm ở vị trí nhân viên SEO, tối thiểu 1 năm. Ngoài ra, bạn cũng cần có kinh nghiệm xây web và đã từng có web lên top tìm kiếm.
  • Ứng viên cần nắm chắc các công cụ hỗ trợ viết bài chuẩn SEO, phân tích, dự đoán từ khóa
  • Biết cách tạo bộ key lên TOP tìm kiếm
  • Những bạn hiểu biết về web, tăng traffic sẽ được tính là một lợi thế
  • Ngoài ra, ứng viên cũng cần có kỹ năng làm việc nhóm tốt giải quyết vấn đề nhanh. 
Mô tả công việc và yêu cầu cho vị trí nhân viên SEO 
Mô tả công việc và yêu cầu cho vị trí nhân viên SEO

Mô tả công việc cần làm của nhân viên SEO

Mỗi ngày, công việc bạn cần làm ở vị trí tuyển dụng nhân viên SEO gồm có:

  • Lên kế hoạch marketing để phát triển các kênh social được phân công
  • Xây dựng kế hoạch seo offpage, backlink cho web
  • Sử dụng các công cụ hỗ trợ marketing online hiệu quả
  • Xây dựng các trang web vệ tinh do sự phân công của quản lý.
  • Nghiên cứu đối thủ để phân tích thực trạng, đưa ra phương án giải quyết, thúc đẩy trang web. 
  • Báo cáo đầy đủ hàng tuần, tháng và quý về công việc thực hiện, vị trí từ khóa, số lượng người truy cập trong web.
  • Phân tích thị trường để đưa ra được những phương án phát triển cho team.
  • Hỗ trợ các phòng ban, bộ phận liên quan khác khi có yêu cầu từ quản lý.
Xem thêm:   Tuyển Dụng IT App OKVIP - Thông Tin Được Tìm Kiếm Nhiều Nhất 

Những quyền lợi cho tuyển dụng nhân viên SEO

Vị trí tuyển dụng nhân viên SEO được đánh giá là công việc có mức lương ổn định và khá cao. Chi tiết về lương, thưởng và các chế độ cụ thể như sau:

Lương và thưởng của nhân viên SEO

SEO online: Lương của nhân viên thử việc: 12,5 triệu; chuyển chính thức nhận lương 15 triệu

SEO offline: Thử việc 30 triệu, chính thức 35 triệu. 

Ngoài lương cố định, những team có lợi nhuận tốt sẽ nhận được hoa hồng từ tập đoàn. Cụ thể như sau: 

  • LN < 800 triệu: 2%
  • LN > 800 triệu: 5%
  • LN> 1,5 tỷ: 8%
  • LN > 4 tỷ: 12%
  • LN > 10 tỷ : 20%.

Các quyền lợi khác của ứng viên 

Các bạn nhân viên khi đã trúng tuyển ở vị trí tuyển dụng nhân viên SEO sẽ được hưởng các chế độ sinh nhật, lễ tết, tăng lương thâm niên.

Những bạn làm offline tại trụ sở chính sẽ được hỗ trợ chỗ ở đầy đủ trang thiết bị và phụ cấp tiền ăn mỗi tháng.

Quyền lợi cho nhân viên SEO tại tập đoàn OKVIP 
Quyền lợi cho nhân viên SEO tại tập đoàn OKVIP

Hướng dẫn quy trình ứng tuyển cho ứng viên 

Các bạn ứng viên nếu đọc xong tin tuyển dụng nhân viên SEO và thấy bản thân phù hợp có thể ứng tuyển bằng cách sau:

  • Gửi CV cá nhân đến hòm thư điện tử của bộ phận HR OKVIP
  • Nhân viên của OKVIP sẽ liên hệ để gửi bạn quy chế và bài test đánh giá năng lực.
  • Các bạn ứng viên đáp ứng được yêu cầu sẽ được chuyển sang phỏng vấn.
  • Ứng viên trúng tuyển sẽ nhận được thông báo từ tập đoàn. Các giấy tờ chuẩn bị để làm việc trực tiếp sẽ được OKVIP lo liệu và chuẩn bị từ đầu đến cuối. Nhân viên sẽ không bị mất phí cho khoản này.

Thông tin chi tiết về vị trí tuyển dụng nhân viên SEO đã được chúng tôi giới thiệu rất cụ thể. Nếu bạn đáp ứng được tất cả các tiêu chí mà OKVIP đưa ra, hãy gửi CV về cho chúng tôi. Nhân viên của tập đoàn sẽ hẹn lịch phỏng vấn cho bạn sớm nhất có thể.

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *